Type de poste : Régulier

Votre futur rôle au sein de notre équipe

Joignez-vous à BBA et mettez votre expérience à profit en contribuant à d’importants projets de systèmes CCHT et FACTS qui façonnent les réseaux électriques de demain. Vous jouerez un rôle clé dans l’offre de solutions innovantes à nos clients, depuis les études préliminaires jusqu’à la mise en œuvre. En occupant ce poste, vous aurez l’occasion de travailler en étroite collaboration avec des leaders de l’industrie, d’encadrer la relève et de représenter BBA au sein de comités techniques. Si vous vous passionnez pour l’ingénierie électrique avancée et que vous souhaitez influencer l’avenir du transport de l’énergie, ce poste vous donnera la chance de briller.

Avec nous, vous aurez l’occasion de...

• Réaliser des études détaillées sur les systèmes CCHT et FACTS pour ensuite les appliquer à des réseaux électriques complexes
  
• Collaborer avec des clients, des directeur.rice.s de projet et des équipes multidisciplinaires afin d’offrir des solutions de grande qualité
  
• Guider, encadrer et former des ingénieur.e.s junior.e.s en lien avec les technologies CCHT/FACTS
  
• Représenter BBA au sein de comités techniques et de groupes de travail du secteur
  
• Maintenir de solides relations commerciales avec la clientèle et de contribuer aux activités de développement des affaires
  
• Préparer et réviser des rapports, des spécifications, des offres de service et des estimations

Vos qualités et vos valeurs rejoignent notre culture d’entreprise?

• Désir de motiver et de former la relève
  
• Engagement solide en matière de santé et de sécurité
  
• Recherche constante de solutions durables et agiles
  
• Approche humaine qui place les gens d’abord
  
• Capacité de voir au-delà des standards établis
  
• Rigueur et sens de l’éthique
  
• Fascination pour l’innovation
  

Les certifications et requis du poste, en bref

• Baccalauréat, maîtrise ou doctorat en génie électrique
• Titre d’ingénieur.e ou admissibilité à devenir membre d’un ordre d’ingénieurs
  
• Au moins 10 ans d’expérience dans le secteur, dont 5 ans ou plus dans les systèmes CCHT et FACTS
  
• Expertise dans les études des systèmes CCHT et FACTS et les codes et normes connexes
  
• Utilisation de PSCAD, niveau expert
  
• Maîtrise de PSSE
  
• Solides compétences en communication et bon esprit critique
  
• Capacité à voyager au Canada, aux États-Unis et à l’étranger pour des affectations de courte durée
  
• Connaissance de la gestion de projet (portée, planification, estimation)
  
• Connaissance des systèmes de protection et de contrôle des réseaux électriques
  
• Connaissance des normes IEEE, NEC ou IEC
  
• Connaissance de la simulation en temps réel
  

Un aperçu de la rémunération globale de BBA

• Salaire de base annuel
• Prime annuelle pour tous.tes les employé.e.s régulier.ère.s
  
• Banque d’heures
  
• Prime de mobilité en chantier
  
• Remboursement des frais de cellulaire
  
• Régime d’assurance collective dès le premier jour d’emploi, y compris l’assurance invalidité et un programme de télémédecine
  
• Régime d’épargne-retraite
  
• Vacances annuelles et congés de maladie
  
• Prime pour la recommandation d’employé.e.s
  

BBA prend en compte de nombreux facteurs pour déterminer le salaire de base annuel, notamment le marché, la formation, l’expérience de travail pertinente et confirmée, une évaluation technique, les qualifications, les certifications et d’autres compétences pertinentes.

Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages :

• Participation à des projets d’innovation
• Accès à un programme de leadership
  
• Flexibilité d’horaire qui allie présence au bureau et télétravail
  
• Culture inclusive qui valorise la diversité, le respect et l’ouverture

 À propos de BBA

Reconnue comme l’une des plus importantes firmes de génie-conseil privées au Canada, BBA est au service de l’industrie de l’énergie et des ressources naturelles depuis plus de 45 ans.

Nos employé·e·s sont au cœur de notre réussite. Leur passion et leur excellence nous ont valu de compter parmi les employeurs de choix et les sociétés les mieux gérées au Canada. C’est pourquoi nous avons pris l’engagement de créer un milieu de travail où chaque personne peut s’épanouir, assumer des fonctions de direction et être soi-même.

Depuis la stratégie jusqu’à l’exécution, nos équipes conjuguent leurs compétences environnementales, en ingénierie et en mise en service pour proposer des solutions pratiques, novatrices et durables. Nos 20 bureaux au Canada, aux États-Unis et en Amérique latine nous permettent d’allier présence locale et portée internationale, et d’offrir du soutien sur le terrain à notre clientèle avec laquelle nous travaillons en étroite collaboration.

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