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Ville de Laval

Technicien.ne - circulation et transport

Laval
hier
Permanent, Temps plein
2 à 5 ans
Métiers techniques / Industriels
Description du poste

STATUT: Permanent

NO AFFICHAGE:   657

 

PÉRIODE AFFICHAGE:   Indéterminée

SALAIRE:   Classe 11 – de 64514.92$ à 99253.73$ / année

HORAIRE:   33,00 heures par semaine, JOUR; LUNDI au JEUDI - 08:15 à 17:30 - A

MODE DE TRAVAIL:   Hybride

LIEU DE TRAVAIL:   Ingénierie direction, 1333 BOUL CHOMEDEY Laval H7V 3Y1

 

Les défis qui vous attendent

Vous participerez à la préparation de données techniques et effectuerez des calculs et analyses reliées à des études de circulation, de même que la préparation de plans et de devis pour des projets de conception routière, de signalisation, de feux de circulation et de marquage de la chaussée.

Le profil idéal pour nous
  • Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en génie civil ou tout autre domaine pertinent à la fonction ;
  • Posséder trente (30) mois d'expérience pertinente incluant l’application des normes québécoises de signalisation routière et des méthodes de calcul de débit et de mouvement de circulation.
Compétences
Les bénéfices de faire partie de notre équipe

Choisir la Ville de Laval,  c’est travailler pour la troisième plus grande ville du Québec sur des mandats diversifiés et stimulants.  C’est aussi avoir la possibilité de grandir au sein d’une équipe humaine, engagée et qui aime travailler dans le plaisir.
 
Pour ce poste nous offrons des conditions de travail et avantages sociaux concurrentiels:

  • 3 semaines de vacances annuelles (au prorata des mois travaillés la 1ère année) ;
  • 8,5 jours fériés par année incluant plusieurs jours de congé dans le temps des fêtes ;
  • 10 journées de maladie payées en début d’année ;
  • Gamme complète d'assurances collectives ;
  • Régime de retraite à prestation déterminée ;
  • Horaire de travail permettant de concilier travail et vie personnelle ;
  • Lieu de travail facilement accessible avec un stationnement gratuit ;
  • Programme d’aide aux employés (PAE) ;
  • Possibilité de cumuler le temps supplémentaire ;
  • Accès prioritaire à une garderie CPE.


Seules les personnes répondant aux exigences seront contactées. 


La Ville de Laval s'engage à promouvoir un milieu de travail inclusif et équitable dans le cadre de son programme d'accès à l'égalité en emploi. Elle reconnaît et valorise la diversité sous toutes les formes et invite les femmes, les personnes issues de minorités visibles et de minorités ethniques, les autochtones ainsi que les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature.
 

Si vous avez besoin d’accommodements particuliers pour participer au processus de sélection, veuillez-nous en faire part dès votre invitation.

À propos de Ville de Laval

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