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Chauffeur-livreur/chauffeuse-livreuse de blanchisserie

FARIBOB INC

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Chauffeur-livreur/chauffeuse-livreuse de blanchisserie

FARIBOB INC
il y a 1 mois
35 $ par heure

Début prévu le 16 février 2026

Salaire

35 $ par heure

Type de poste

Permanent

Description du poste

  • Durée de l'emploi: Permanent
  • Langue de travail: Français
  • Heures de travail: 30 heures par semaine
  • Education: Aucun certificat, diplôme ou grade
  • Expérience: 3 ans à moins de 5 ans

Environnement de milieu de travail

  • Véhicules automobiles

Milieu de travail

  • Endroit éloigné
  • Divers lieux de travail
  • Disposé à déménager
  • Région éloignée ou unité mobile

Tâches

  • Conduire des automobiles, fourgonnettes et camions légers afin de ramasser et livrer divers articles et produits
  • Professionnalisme au service à la clientèle
  • Recevoir et transmettre l'information au répartiteur central
  • Assembler et installer la marchandise ou les produits
  • Tenir un registre des articles reçus et livrés
  • Préparer, empaqueter et réapprovisionner la marchandise
  • Charger et décharger de la marchandise
  • Trier les colis en vue de leur livraison
  • Noter l'information de voyage tel que le kilométrage du véhicule, le coût de l'essence et les problèmes encourus
  • Fournir le service à la clientèle
  • Inspecter les camions avant, pendant et après le voyage et surveiller tous les aspects des véhicules

Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)

  • Permis de catégorie 5/5F/G (voitures, camions de petite taille et autres véhicules à 2 essieux)

Genre de produit

  • Camion

Expérience de déplacement/transportation

  • Régional

Domaine de spécialisation

  • Conduite de camion

Sûreté et sécurité

  • Vérification de casier judiciaire

Conditions de travail et capacités physiques

  • Souci du détail
  • Délais serrés
  • Manipuler des charges lourdes

Poids manipulé

  • Jusqu'à 23 kg (50 lb)

Posséder outils et équipement

  • Téléphone cellulaire

Qualités personnelles

  • Attitude axée sur le client
  • Relations interpersonnelles efficaces
  • Flexibilité
  • Jugement
  • Sens de l'organisation
  • Fiable
  • Sens des responsabilités
  • Esprit d'initiative
  • Ponctualité

Questions de sélection

  • Êtes-vous autorisé à travailler au Canada?
  • Êtes-vous disponible pour des quarts de travail ou du travail sur appel?
  • Seriez-vous disposé à déménager pour ce poste?
  • Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
  • Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi?

Options de conditions d'emploi

  • Tôt le matin
  • Soir
  • Horaire flexible

Options de conditions d'emploi

  • Matin
  • Sur appel
  • Jour
  • Fin de semaine

Renseignements à propos du lieu de travail

  • Emploi sur la route

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

  • Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)
  • Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)

Soutien pour les Autochtones

  • Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
  • Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones
  • Facilite l'accès aux aînés qui peuvent offrir soutien et conseils aux travailleurs Autochtones

Soutien pour les travailleurs âgés

  • Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge
  • Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs âgés

Soutien pour les minorités visibles

  • Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)

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