Description de l'entreprise

Fondé en avril 2000 et ayant comme mission d’aider les personnes en situation de vulnérabilité à Laval à accéder à une saine alimentation. Notre mission est soutenue par l’éducation, la production en agriculture urbaine et la distribution d’aliments sains.

Enfant d’abord est un organisme communautaire sans but lucratif qui est totalement orienté vers le mieux-être des communautés de Laval desservies.

Les moyens privilégiés pour ce faire sont : l’éducation et la production en agriculture urbaine ainsi que la distribution d’aliments sains.

Description de l’offre d’emploi

Relevant de la coordination horticole, la personne retenue offrira un service attentif et de qualité en agriculture urbaine auprès des organismes, services de garde, milieux scolaires et citoyen·nes.

Passionnée par l’agriculture urbaine, elle mettra son savoir-faire au service de l’organisme au sein d’une équipe dynamique et engagée.

Vous aimez la nature, animer des ateliers et travailler en plein air ? Joignez-vous à nous dès aujourd’hui pour promouvoir une alimentation saine, surtout auprès des personnes en situation de vulnérabilité.

Nous cherchons présentement un·e horticulteur·trice-animateur·trice pour mener à bien divers projets éducatifs et communautaires.

Responsabilités principales 

• Offrir des formations, animer des ateliers, assurer la fonction-conseil et fournir un soutien
• technique aux partenaires, selon les besoins;
• Collaborer avec l’équipe à la mise en œuvre de projets collectifs et/ou projets facturables;
• Communiquer les opportunités et maintenir, au besoin, un contact avec les partenaires;
• Concevoir, planifier et développer des projets de jardins, veiller à leur mise en œuvre et à leur
• production, tout en soutenant l’entretien des sites;
• Évaluer les coûts de développement liés aux différents projets de jardins;
• Compiler et mettre à jour les données des récoltes;
• Contribuer à la préparation des redditions de comptes (p. ex. : bilans et rapports d’activités);
• Prendre part à diverses rencontres avec les partenaires à la demande de la coordination;
• Toutes autres tâches connexes. 

 

Compétences et qualités recherchées :

• Aptitude démontrée pour la gestion des priorités, la planification et la coordination simultanée de plusieurs tâches;
• Favorise le travail d’équipe et la collaboration au sein de l’organisme;
• Sens des responsabilités, dextérité manuelle et polyvalence;
• Autonomie et proactivité;
• Habileté en communication;
• Respect de l’éthique et des valeurs de l’organisme, fait preuve d’intégrité.

 

Exigences  :

• Détenir un diplôme d’études professionnelles ou collégiales en horticulture ou autre domaine connexe;
• Minimum de 6 mois à 2 ans d’expérience pertinente;
• Bonne capacité physique et endurance;
• Détenir un permis de conduire;
• Connaissance de certains logiciels Office;
• Maîtrise du français écrit et des techniques de rédaction.

 

Ce que nous offrons : 

• Un contrat d’un an avec possibilité de renouvellement
• Poste de 32h à 35h par semaine
• Télétravail hybride disponible sous réserve de l’organisme;
• Salaire entre 18 $ et 21 $/heure
• 2 semaines de vacances payées à Noël après la fin de probation;
• 2 semaines de vacances payées après un an de service continu;
• Des jours de congé maladie/personnels;
• Climat de travail agréable et équipe motivée;
• Une mission motivante qui change le monde !

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Formations

• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Agriculture et pêches - Horticulture et jardinerie

Expérience1 à 2 ansCompétences

• Facilité à classer
• Endurance
• Polyvalence

Travailleuses et travailleurs expérimentésCette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)