• Durée de l'emploi: Permanent
• Langue de travail: Anglais ou Français
• Education: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
• Expérience: 1 an à moins de 2 ans

Tâches

• Établir les horaires de travail
• Superviser et coordonner les activités du personnel
• Former ou veiller à la formation de nouveaux employés
• Exécuter des tâches liées à l'ouverture et à la fermeture de l'établissement
• Assurer que le respect des normes de sécurité et des politiques de l'établissement soient respectées
• Résoudre des situations de conflits
• Fournir le service à la clientèle
• Recommander des mesures pour améliorer la productivité
• Planifier et organiser les opérations quotidiennes

Autres avantages

• Autres avantages

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

• Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
• Heures de travail: 40 heures par semaine