Description de l'entreprise

Fondé en 1995, KLB a été l’un des tous premiers acteurs du conseil spécialisé dans le domaine des achats.Flavien kulawik et Jean-Marc le Breton ont créé KLB il y a 30 ans maintenant.

Années après années, KLB n’a cessé de se développer et l’offre a évolué en s’adaptant: offrant des solutions allant du conseil en performance au renfort opérationnel dans les fonctions supports (achats, approvisionnement, administratif, finances, ressources humaines…).

Nous accompagnons les entreprises Québécoises dans leur évolution de leurs fonctions Achat et support par le biais de différentes offres commerciales en accompagnement.

Numéro de permis de la CNESST : AP-2000482

Description de l’offre d’emploi

Adresse de l'entreprise : 80 Rue Queen, Montréal, QC H3C 2N5

Poste recherché : Acheteur / Acheteuse en technologies de l'information (TI) et télécommunications

Notre mission chez KLB ? Concrétiser les projets de chacun.

Cabinet de conseil spécialiste de la performance opérationnelle depuis plus de 30 ans à l’international et plus de 20 ans au Canada,, nous sommes un partenaire spécialiste des fonctions support (Achats, Finances, RH, IT, Opérations…).

Grâce à notre expertise reconnue, notre mix de compétences – expertise, réactivité, agilité et nos relations durables avec de grands groupes, nous offrons des solutions variées allant du conseil au renfort opérationnel.

Notre valeur ajoutée : la convivialité et la proximité qui font partie intégrante de notre  ADN. Ces deux ingrédients sont indispensables et moteurs de notre esprit d’entreprendre !

Être consultant.e chez KLB : le meilleur des deux mondes du conseil et de l’opérationnel

Description des missions et responsabilités pour le rôle d’Acheteur / Acheteuse en technologies de l'information (TI) et télécommunications  :

Appels d'offres et acquisitions TI & Télécoms : Élaborer des cahiers des charges avec les clients internes, réaliser des benchmarks concurrentiels et des calculs de TCO. Piloter des appels d'offres sur les périmètres matériels/hardware, logiciels/software et/ou services de déploiement.
Négociation et contractualisation : Mener les négociations commerciales et contractuelles. Assurer la rédaction et le suivi des avenants et des contrats.
Gestion budgétaire et reporting : Piloter et mettre à jour les prévisions budgétaires. Réaliser des cartographies semestrielles OPEX/CAPEX par fournisseur, et analyser les KPI.
Conformité, réglementation et gouvernance : Évaluer annuellement les fournisseurs et suivre la conformité réglementaire. Animer des comités et former les parties prenantes internes et externes.
Optimisation des processus et stratégie : Créer et mettre en place des processus. Participer à la rationalisation du portefeuille d'achats.

2. Prérequis et exigences du poste

Formation : Diplôme de Baccalauréat en achats (ou domaine connexe comme le commerce international).
Expérience : Un minimum de 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine des achats TI, télécoms et réseau (hardware, software, SaaS, services, maintenance et équipements généraux) idéalement acquise dans le secteur télécoms/opérateur réseau ou dans le secteur aéronautique.
Compétences techniques : SAP, JD Edwards.
Qualités personnelles : Attitude axée sur le client, relations interpersonnelles efficaces, excellente communication orale et écrite, sens de l'organisation, esprit d'équipe et flexibilité.

 

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Élevé

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Sciences de l'administration - Gestion des opérations et de la logistique

Expérience5 à 10 ansCompétences

• Assiduité et ponctualité
• Polyvalence
• Capacité à travailler en équipe

Travailleuses et travailleurs expérimentésCette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)