Description de l'entreprise

Depuis plus de 40 ans, La Maison Marguerite est un lieu d’accueil inconditionnel pour des femmes, toujours plus nombreuses, plus âgées aussi, en situation d’itinérance et de crise psychosociale, en difficultés situationnelles ou encore en difficultés chroniques avec plusieurs problématiques lourdes et multiples, telles que la maladie mentale et la toxicomanie. Isolées, sans ressources, ces femmes trouvent refuge dans un lieu où elles se sentiront en sécurité, seront écoutées et trouveront l’énergie pour entreprendre une réinsertion sociale complète et durable.

Description de l’offre d’emploi

Sous la supervision de la directrice au suivi post hébergement, offrir des suivis individuels aux résidentes en processus de réinsertion sociale par le biais de communication téléphoniques, de rencontres ou d'accompagnement dans le but d'éviter des séjours répétés en hébergement de courte durée et d'accroître leur autonomie. En collaboration avec la directrice, représenter La Maison Marguerite dans diverses tables de concertations, organisations et mobilisations sociales en lien avec la mission.

Taches principales : Compiler les statistiques décrivant les activités du programmes, Participer activement aux réunions cliniques et seconder la directrice dans la prise de décision, Développer et maintenir un partenariat durable avec les organismes coopérateurs et les donateurs, Participer à la conception ou l'animation d'ateliers de groupe auprès des résidentes, Effectuer toute autre tâche à la demande de la directrice.

Entrée en fonction : octobre 2026. Salaire à discuter. Il y 2 lieux de travail : Les Appartements Marguerite (métro Angrignon) et Les Studios (métro Beaubien).

Si vous êtes intéressée, veuillez soumettre votre candidature à directrice.sph@maisonmarguerite.com. Seules les candidatures retenues seront convoquées à une entrevue.

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Moyen

Formations

• DEC-BAC, Techniques humaines - Techniques de travail social / Travail social

Expérience3 à 5 ansCompétences

• Capacité à animer un groupe
• Capacité à travailler en équipe
• Respect des normes et règlements