Conseiller/conseillère en ressources humaines

Description de l'entreprise

Située au coeur de l'action,

Nicolet est une ville vibrante et florissante!

Elle possède des infrastructures pour toute la famille qui font rougir la concurrence et une accessibilité à tous les services.

Nicolet offre le meilleur des deux mondes : un milieu de vie sain et une accessibilité à tous les services et aux axes routiers importants.

Description de l’offre d’emploi

Au quotidien, tu seras appelé à:

• Effectuer les anlyses de risques des différents services
• Élaborer, mettre en place, effectuer le suivi et l'évaluation des programmes de prévention en SST
• Agir à titre de personne-ressource auprès du personnel dans l'application et le respect des lois et règlements en matière de santé et sécurité au travail
• Assurer les suivis des accidents de travail
• Coordonner les actions requises avec les gestionnaires concerné.es
• Participer à l'analyse des accidents et situations reliées à la santé et sécurité au travail
• Planifier, organiser ou dispenser des formations en santé et sécurité
• Appuyer la direction des ressouces humaines dans la planification des besoins en main-d'oeuvre
• Réaliser les processus complets de dotation interne et externe pour les postes syndiqués
• Coordonner l'accueil du nouveau personnel et accompagner les gestionnaires dans la planification et le suivi de leur intégration
• Traiter les demandes de stage
• Participer aux activités d'attraction des talents et collaborer avec le Service des communications et de la participation citoyenne afin d'établier les stratégies
• Voir au développement ou à la mise à jour de politiques visant l'amélioration continue en matière de gestion des ressouces humaines
• Assurer la mise à jour des indicateurs GHR au niveau des tableaux de bord de gestion
• Et oui…faire aussi toute autre tâche connexe, on est en municipal après tout!

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Sciences de l'administration - Relations industrielles et ressources humaines

Expérience3 à 5 ansCompétences

• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
• Capacité d’adaptation
• Respect des normes et règlements