company logo
Préverco

Mécanicien(ne) industriel(le) de soir

Saint-Augustin-de-Desmaures
1 day ago
Permanent
2 à 5 ans
Métiers techniques / Industriels
Description du poste

Preverco est à la recherche d'un(e) Mécanicien(ne) industriel(le) de soir à temps plein pour sa division de Saint-Augustin-de-Desmaures. Si tu aimes évoluer dans une équipe soudée où l’écoute et le partage des connaissances sont au cœur du quotidien, cette opportunité est pour toi !

Ce que nous offrons :

  • Emploi stable, à temps plein, avec horaire de soir fixe (lundi au jeudi, 16h00 à 2h30) ;
  • Salaire de 30,81 $/h à 38,02 $/h selon l’expérience, incluant une prime de soir de 2,70 $/h ;
  • 3 semaines de vacances par année, une banque de congés mobiles / maladie, et 11 jours fériés payés, dont 5 pendant le congé des fêtes ;
  • Assurance collective payée à 50 % incluant la télémédecine ;
  • Régime d’épargne-retraite avec cotisation de l’employeur ;
  • Prime de référencement de 2000$ ;
  • Accès au programme d’aide aux employés et familles (PAEF) dès l’embauche ;
  • Uniforme et équipements de sécurité fournis ;
  • Activités sociales tout au long de l’année et ambiance d’équipe conviviale ;
  • Possibilités de carrière et d’avancement !

Ce que tu feras au quotidien :

  • Effectuer l'entretien préventif de la machinerie ;
  • Procéder aux réparations des équipements ;
  • Mettre en place des améliorations aux installations ;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.

Ce que nous cherchons :

  • Une personne avec au moins un an d’expérience dans le domaine ;
  • Diplômé(e) d’un DEP en mécanique industrielle ou en électromécanique ;
  • Autonome, positif(ve) et joueur(se) d’équipe ;
  • Capable de garder son sang-froid quand ça presse ;
  • À l’aise avec la soudure (c’est un plus !).

Viens faire équipe avec nous chez Preverco !

About Préverco

Number of employees

300

Phone

418-878-8930

Posted

1 day ago

Ready to Apply?

Join Préverco and take the next step in your career.

By applying, you agree to our Terms of Service and Privacy Policy.