Technicien(ne) comptable sénior

Technicien(ne) comptable senior
Notre client est un cabinet bien établi, offrant des services comptables et fiscaux personnalisés à une clientèle composée principalement de professionnels incorporés, travailleurs autonomes et petites entreprises. Dans un environnement structuré, collaboratif et axé sur la qualité, le ou la technicien(ne) comptable senior jouera un rôle clé dans la gestion de mandats à valeur ajoutée.

Salaire : 55-65K
Avantages : Horaire flexible avec option de télétravail hybride, formations continues, assurance collective et REER collectif, remboursement des frais de formation, et plus!

Principales responsabilités :

• Participer à des mandats spécifiques (ex. : réorganisations corporatives simples, dossiers de fiducies, crédits d’impôt pour la RS&DE, dossiers liés à la vente d’immeubles).
• Effectuer le cycle comptable complet (tenue de livres, écritures de fin d’année, projets d’états financiers, déclarations fiscales de sociétés).
• Préparer les déclarations de TPS/TVQ, T1, T3, T4, T5.
• Contribuer à l’amélioration des processus et des outils internes.
• Encadrer et soutenir techniquement des collègues plus juniors.
• Assurer les suivis nécessaires auprès des autorités fiscales.

Profil recherché :

• 5 à 7 ans d’expérience pertinente en cabinet comptable.
• Excellente communication écrite et orale en français.
• Diplôme collégial en comptabilité (DEC) ou baccalauréat en comptabilité.
• Bonne maîtrise des logiciels comptables (Caseware, Taxprep, Excel).

* Le masculin est utilisé seulement dans le but d’alléger le texte
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